Preguntas comunes

Que es la ley 797 de 2003?

¿Qué es la ley 797 de 2003?

Créase una subcuenta de subsistencia del Fondo de Solidaridad Pensional, destinado a la protección de las personas en estado de indigencia o de pobreza extrema, mediante un subsidio económico, cuyo origen, monto y regulación se establece en esta ley.

¿Cuáles son los titulos de la ley 100?

TITULO PRELIMINAR.

  • SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL.
  • CAPITULO I.
  • PRINCIPIOS GENERALES.
  • CAPITULO II.
  • SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL.
  • LIBRO PRIMERO.
  • SISTEMA GENERAL DE PENSIONES.
  • ¿Qué dice el artículo 13 de la Ley 797 de 2003?

    Ley 797 de 2003 art. 13 (parcial). Por la cual se reforman algunas disposiciones del sistema de pensiones previsto en la ley 100 de 1993 y se adoptan disposiciones sobre los regimenes pensionales excepctuados y especiales. Se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones.

    ¿Quién propuso la Ley 797 de 2003?

    Aunque es importante indicar que cada trabajador puede elegir voluntariamente la entidad que le prestara la atención médica o la que le gestionará sus aportes para pensiones. Con la Ley 797 de 2003, promulgada por el Presidente Álvaro Uribe, se introdujeron cambios adicionales al régimen pensional.

    ¿Qué título recibe la Ley 100 de 1993?

    Estos intereses se abonarán Page 11 Hoja 11 de 132 LEY NUMERO 100 DE 1993 Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones en el fondo de reparto correspondiente o en las cuentas individuales de ahorro pensional de los respectivos afiliados, según sea el caso.

    ¿Cómo se encuentra conformada la Ley 100 de 1993?

    ​​​​​Sistema de Seguridad Social en Colombia (Ley 100 de 1993) De acuerdo con la Ley 100 de 1993, el Sistema de Seguridad Social Integral en Colombia se compone de los sistemas de pensiones, de salud y de riesgos laborales y de los servicios sociales complementarios.

    ¿Quién tiene derecho al regimen de transicion?

    El régimen de transición aplicaba para quienes al momento de la entrada en vigencia de la ley 100 de 1993 cumplieran uno de dos requisitos: Tener 35 o más años de edad en el caso de las mujeres y 40 o más años de edad en el caso de los hombres. Tener 15 años o más de servicio (cotizaciones).