Preguntas comunes

Cual es tu disponibilidad de horario?

¿Cuál es tu disponibilidad de horario?

La disponibilidad horaria, es el período de tiempo fuera del horario habitual de trabajo, en que el personal, mediante acuerdo o convenio colectivo, ha de estar permanentemente localizable. En contraposición, define tiempo de descanso como todo período que no sea tiempo de trabajo.

¿Cuál es la disponibilidad para trabajar?

Descripción El campo Disponibilidad de trabajo contiene la cantidad máxima de tiempo distribuida en el tiempo que un recurso de trabajo está disponible para ser programado para trabajo durante cualquier período de tiempo seleccionado. …

¿Qué es el plus de disponibilidad horaria?

El plus de disponibilidad horaria es el complemento salarial que retribuye la disponibilidad horaria del trabajador, es decir, el hecho de estar localizable y disponible para ser llamado por la empresa fuera de su horario de trabajo ordinario.

¿Cómo responder a disponibilidad horaria?

¿Cómo indicar tu disponibilidad horaria en el currículum?

  1. «Disponibilidad para trabajar en horario nocturno (no olvides agregar el horario) de 21:00 a 6:00»
  2. «Disponibilidad para trabajar solo los fines de semana»
  3. «Disponibilidad para trabajar de tardes de 14:00 a 21:00»

¿Qué es la disponibilidad horaria en un puesto de trabajo?

La cuestión de la disponibilidad horaria es un apartado del currículum que suele preocupar a los candidatos a un puesto de trabajo, tanto por el modo de expresarla en el currículum como por las circunstancias que la determinan, como la situación familiar o laboral, si estás haciendo algún curso o si ya estás trabajando a media jornada, por ejemplo.

¿Qué es y en qué consiste el plus de disponibilidad horaria? ¿Qué es y en qué consiste el plus de disponibilidad horaria? Te pagan un plus de disponibilidad horaria cuando, por las características de tu puesto, tienes que estar disponible fuera de la jornada ordinaria.

¿Cuál es el nuevo horario de los funcionarios?

Nuevo horario de los funcionarios. El horario de trabajo legalmente establecido para los funcionarios es de 37,5 horas semanales, si bien hay organismos donde realmente la jornada de trabajo del personal funcionario y laboral se extiende habitualmente hasta las 35 horas semanales.

¿Es importantísimo tener disponibilidad para trabajar en horario nocturno?

Si solo tienes disponibilidad para trabajar en horario nocturno, es importantísimo ser super explícito indicando los horarios y número de horas que podrás trabajar.