Cuanto tiempo se puede estar de funcionario interino?
¿Cuánto tiempo se puede estar de funcionario interino?
El Tribunal Supremo ha decidido rectificar su doctrina y la duración máxima de un contrato de interinidad por vacante en el sector público no podrá ser superior a los tres años. Y va más allá: cuando se supere este periodo de tiempo el trabajador pasará a adquirir la condición de indefinido no fijo.
¿Qué son nombramientos interinos?
El servidor interino es aquel que posee una designación temporal en un cargo o puesto, mientras se nombra a un titular o, en tanto dura la ausencia del titular del cargo.
¿Cuándo se acaba un contrato de interinidad?
El contrato de interinidad se extinguirá cuando: Se reincorpore el trabajador sustituido. Venza el plazo legal o convencionalmente establecido para la reincorporación. Se extinga la causa que dio lugar a la reserva del puesto de trabajo.
¿Qué pasará ahora con los interinos?
La aprobación de la reforma coincide con la sentencia del Tribunal Supremo, que ha rectificado su doctrina para los interinos por vacante, que ahora pasarán a ser indefinidos no fijos hasta que se convoque la plaza.
¿Qué es un empleado público interino?
El servidor interino puede definirse como aquel que se llama a ocupar de manera temporal un determinado puesto, sea durante la ausencia de su propietario o bien mientras se nombra a un servidor regular.
¿Qué es interino en plaza vacante?
El contrato de interinidad por vacante es un tipo de contratación laboral que utilizan las Administraciones Públicas para ocupar una plaza hasta que, siguiendo el procedimiento reglamentario, su titular se incorpore.
¿Quién nombra a los funcionarios interinos?
El nombramiento del personal funcionario interino se efectuará, con arreglo a los principios de mérito y capacidad, por el Subsecretario del Departamento al que figuren adscritos los correspondientes Cuerpos y Escalas o por el Director general de la Función Pública, cuando se trate de Cuerpos y Escalas dependientes de …
¿Qué tipo de contrato tiene un funcionario interino?
El contrato de interinidad, es un contrato laboral, sujeto por tanto al derecho laboral que, tiene por objeto sustituir a trabajadores fijos y con derecho a reserva del puesto de trabajo, para cubrir temporalmente dicho puesto de trabajo y generalmente hasta la convocatoria del proceso de selección o promoción para su …