Como hacer contrato trabajadora casa particular?
¿Cómo hacer contrato trabajadora casa particular?
– Instrucciones Trámite en línea
- Haga clic en “ir al trámite en línea”.
- Escriba su RUT y clave, y haga clic en “entrar”.
- Haga clic en “trabajador(a) de casa particular”.
- Haga clic en “registro de contrato” o “modificación registro”, según corresponda.
- Complete los datos requeridos.
¿Cómo se líquida la indemnización de una empleada doméstica?
La indemnización se calcula teniendo en cuenta un mes de sueldo por año de antigüedad o fracción mayor de 3 meses, tomando como base la mejor remuneración mensual, normal y habitual devengada en el último año o durante el tiempo de prestación de servicio si éste fuere menor.
¿Cómo subir contrato de asesora del hogar?
¿Cómo se hace un finiquito de asesora del hogar?
¿Cómo se debe hacer el finiquito de trabajadora de casa particular?
- Renuncia: El trabajador deberá notificar por lo menos con 30 días de anticipación.
- Despido: Se debe comunicar por escrito con 30 días de anticipación.
- Mutuo acuerdo: Ambas partes acuerdan que es momento de culminar el contrato firmado.
¿Que se le descuenta a una empleada doméstica?
El aporte del servicio doméstico tiene tres componentes: la obra social (aporte del trabajador), la jubilación (contribución patronal) y la Aseguradora de Riesgos del Trabajo (ART).
¿Cuando una empleada doméstica tiene derecho a liquidación?
Las empleadas del servicio doméstico tienen derecho a ser liquidadas cuando finaliza el contrato de trabajo, ya sea que trabaje por días o a tiempo completo. ¿Cómo se hace la liquidación de las empleadas del servicio doméstico? Tipo de contrato que vincula a la empleada del servicio doméstico.
¿Cuántos días de vacaciones tienen las asesoras del hogar?
Los trabajadores(as) de casa particular tienen derecho a 15 días hábiles de vacaciones una vez completado un año de servicio para el empleador(a). El feriado anual excluye los domingos y festivos al momento de contarlos y los días sábados son siempre inhábiles para estos efectos.
¿Cuál es el modelo de contrato para un trabajador de casa particular?
El modelo de contrato para un trabajador de casa particular, puertas adentro, es s�lo un modelo referencial, por lo que su uso correcto es de exclusiva responsabilidad de quien lo utiliza.
¿Cómo registrar el contrato de trabajo con una trabajadora de casa particular?
Los empleadores que celebren un contrato de trabajo con una trabajadora de casa particular a partir del 1 de enero de 2015 deben registrar las estipulaciones pactadas en el contrato en la Direcci�n del Trabajo.
¿Qué beneficios tienen las trabajadoras de casa particular?
Las trabajadoras de casa particular tienen derecho, entre otros beneficios, al fuero maternal establecido en el Código del Trabajo, así como a los descansos y subsidios de los períodos pre y postnatal y post natal parental, al tiempo establecido para dar alimentación al hijo o hija y al subsidio por enfermedad grave del menor de un año.
¿Cuál es la jornada de los trabajadores de casa particular afuera?
La jornada de los trabajadores (as) de casa particular puertas afuera, desde el 23 de noviembre de 2015, es de 45 horas semanales y se pueden distribuir hasta en un máximo de 6 días. Las partes podrán voluntariamente acordar hasta un máximo de 15 horas semanales adicionales, las que deberán ser remuneradas con un recargo no inferior al 50%.