Como se escribe nominas?
¿Cómo se escribe nóminas?
La palabra NOMINAS se separa en sílabas: no-mi-nas, es llana y termina en «s» por lo tanto no debe llevar tilde.
¿Qué es una nómina RAE?
Lista o catálogo de nombres de personas o cosas. 2. f. Relación nominal de los individuos que en una oficina pública o particular han de percibir haberes y justificar con su firma haberlos recibido.
¿Cuál es la diferencia entre nómina y planilla?
Planilla es un término frecuente en América Latina. Se trata del diminutivo de plana y puede utilizarse como sinónimo de nómina (una lista de nombres de personas o cosas).
¿Qué es el libro de planillas y nominas?
Este libro registra y controla el salario pagado a los trabajadores que prestan sus servicios en los negocios. Se utiliza cuando el salario es pagado en forma mensual. …
¿Qué es una planilla de contabilidad?
Una planilla de cálculo, por otra parte, es la aplicación informática que permite almacenar datos alfanuméricos y ejecutar operaciones con la información incluida en una hoja de cálculo o plantilla de cálculo.
¿Qué es la planilla y?
Planilla Y – Independientes en Empresas: Es utilizada para la liquidación de aportes de Cotizantes con contrato de prestación de servicios y Pago de valores retenidos por ausencia de pago de los contratistas.
¿Cómo se llena una planilla de remuneraciones?
En primer lugar, para responder esta pregunta debemos conocer cuatro elementos de la planilla de remuneraciones ….Datos del Trabajador
- Código del trabajador.
- Nombres y apellidos de los trabajadores.
- Puesto.
- Fecha de ingreso.
- Remuneración mensual o diaria.
- Otras remuneraciones.
- Régimen Pensionario.
- Sistema de Salud.
¿Cómo se hacen las remuneraciones?
¿Cómo calcular el pago remuneraciones líquidas?
- Sueldo bruto: sueldo base + horas extras + gratificaciones + bonos + comisiones.
- Sueldo líquido: sueldo bruto – deducciones por ley + ingresos no imponibles – descuentos por inasistencias o retardos, entre otros.
¿Cómo hacer una remuneración?
¿Cómo se realiza el pago de remuneraciones?
- Calcula los haberes. Es muy importante distinguir entre Haberes Imponibles y Haberes No Imponibles.
- Resta los descuentos legales. Una vez que ya obtengas la suma de los haberes, es hora de restar los descuentos legales.
- Paga el sueldo líquido.
¿Qué incluyen las prestaciones laborales?
Entre las prestaciones que todo patrono debe cumplir se encuentran: Salario ordinario y Bonificaciones, Aguinaldo, Jornadas de Trabajo, Vacaciones, Despido e Indemnización, Contrato Individual de Trabajo Y Derechos de la Mujer Embarazada.