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¿Qué es un indicador sociocultural?

¿Qué es un indicador sociocultural?

Los indicadores socioculturales tienen en cuenta la diversidad de las necesidades y las prácticas de diferentes grupos de población en el sector de la pesca. Se requieren indicadores del cumplimiento de las medidas de ordenación para controlar la eficacia de tales medidas y reducir los conflictos.

¿Cuáles son los tres conceptos en qué se fundamentan los indicadores del desarrollo sustentable?

El desarrollo sostenible se aceptó exclusivamente en las cuestiones ambientales. En términos más generales, las políticas de desarrollo sostenible afectan a tres áreas: económica, ambiental y social. La puesta en práctica del desarrollo sostenible tiene como fundamento ciertos valores y principios éticos.

¿Cuál es el fundamento del desarrollo sostenible?

A partir del reconocimiento de estos princi- pios, la protección del medio ambiente, el desarrollo económico y el desarrollo social fueron considerados los tres pilares del «desarrollo sostenible».

¿Qué es un indicador sustentable y cuáles son sus características?

Se denomina indicador social de desarrollo sostenible a un indicador social que mide el nivel de daño al medio ambiente y a los recursos naturales, que son los ítems a medir o sustentabilidad del ecosistema (organización social, población, medio ambiente y tecnología).

¿Qué es el desarrollo sustentable y cómo se mide?

El desarrollo sostenible tiene tres dimensiones: económica, social y ambiental. La dimensión social tiene que ver con una amplia gama de temas, desde los derechos, la salud hasta la educación. Sin embargo, una medida general podría referirse a la manera en que se determinan las prioridades y acciones para estas áreas.

¿Cómo se puede medir la sustentabilidad?

Algunos de los indicadores de sostenibilidad ambiental más empleados son la huella ecológica, la huella de carbono, la huella hídrica y la huella social: La huella ecológica es un indicador que hace referencia a la demanda de naturaleza de una población, comunidad u organización.