Cuando se utiliza la Departamentalizacion funcional?
¿Cuándo se utiliza la Departamentalizacion funcional?
La departamentalización funcional se utiliza para mejorar en la economía de la especialización. Pero paralelamente a los departamentos funcionales está una serie de gerentes que son responsables de productos específicos, proyectos o programas dentro de la organización.
¿Qué es la Departamentalizacion y sus características?
Características de la departamentalización Es el reflejo lógico de la estructura de la empresa. Se rige por una especialización ocupacional. Facilita en entendimiento del equipo con el fin de encontrar una eficiencia en sus funciones. Ayuda a organizar y controlar una estructura jerárquica de la empresa.
¿Qué es departamentalización según sus autores?
Según Terry (1980, p. 384), la departamentalización es la división de autoridad y responsabilidad entre los gerentes del mismo nivel organizacional, para aprovechar la especialización del trabajo y para obtener unidades de trabajos manejables.
¿Por qué es útil usar la departamentalización en las empresas y de 2 ejemplos de ello?
Ventajas de la departamentalización La empresa se estructura con base en la especialización del trabajo. Incrementa la eficiencia en las tareas, al permitir que el equipo de trabajo entienda mejor sus funciones. Permite una mejor organización de la estructura de la empresa y un control más eficiente.
¿Cómo se lleva a cabo la departamentalización?
El principio que debe seguir ladepartamentalización o agrupación de actividades es el principio de la homogeneidad.La departamentalización consiste en la coordinación en la combinación y/o agrupación adecuada de las actividades necesarias para laorganización en departamentos específicos.
¿Cuáles son los distintos tipos de Departamentalizacion?
Tipos de departamentalización más comunes
- Departamentalización por funciones.
- Departamentalización por clientes.
- Departamentalización por productos.
- Departamentalización procesos.
- Departamentalización por área geográfica.
¿Qué tipo de Departamentalizacion tiene un banco?
En un banco se lleva a cabo la departamentalización cuando se dividen las actividades de esta forma: gerente, banca comunitaria, banca empresarial, banca institucional, banca agrícola y préstamos hipotecarios e inmobiliarios.
¿Qué es un organigrama según autores?
Definición de Organigrama, Según Diversos Autores: Franklin, autor del libro «Organización de Empresas», el organigrama es «la representación gráfica de la estructura orgánica de una institución o de una de sus áreas, en la que se muestran las relaciones que guardan entre sí los órganos que la componen» [2].
¿Qué es el organigrama funcional según autores?
Jack Fleitman, autor del libro «Negocios Exitosos», define el organigrama como la “representación gráfica de la estructura orgánica que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que integran la empresa, los niveles jerárquicos, las líneas de autoridad y de asesoría».
¿Cuál es la departamentalización por tiempo?
Consiste en la agrupación de actividades con base en el tiempo y se ha implementado en la existencia de turnos en muchas empresas que por razones económicas, tecnologícas o de otro tipo no bastaría con el horario laboral normal.
¿Cómo se logra la Departamentalizacion?
La departamentalización se logra mediante una división orgánica que permite a la empresa desempeñar con eficiencia sus diversas actividades. Es la división y el agrupamiento de las funciones y actividades en unidades especificas, con base en su similitud.