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Cuando si se puede subcontratar?

¿Cuándo si se puede subcontratar?

A partir del 1 de mayo de 2021, estas empresas deberán realizar ajustes para cumplir con las nuevas disposiciones y únicamente podrán subcontratar servicios u obras especializadas que no formen parte de su actividad económica preponderante.

¿Qué es la cesión ilegal de trabajadores?

La cesión ilegal de trabajadores se produce cuando una empresa, que no sea una empresa de trabajo temporal (ETT), contrata a un trabajador exclusivamente para que trabaje para otra empresa. Es decir, la empresa A contrata con la empresa B la puesta a disposición de mano de obra.

¿Cuando no se puede subcontratar?

II. ¿Qué no se puede subcontratar? Partidas esenciales o críticas para el objeto del contrato, que deben ejecutarse por el contratista principal. Esta limitación debe preverse expresa y motivadamente en el pliego.

¿Qué pasará con los outsourcing 2021?

-Habrá sanciones más severas para el outsourcing ilegal: se equipara a defraudación fiscal; se fijaron multas de 173 mil a 4 millones de pesos, a quienes incumplan con las nuevas disposiciones, y se prohíbe la deducción de impuestos.

¿Cuándo se publicó la reforma laboral 2021?

23 de abril de 2021
El 23 de abril de 2021 se publicó en el Diario Oficial de la Federación, el Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo; de la Ley del Seguro Social; de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores; del Código Fiscal de la …

¿Qué pasa con la subcontratación?

La subcontratación o tercerización, es una figura que se emplea en México desde hace algunas décadas, pues concede a las empresas diversas ventajas que les permiten contar con asesoría eficiente y experta en áreas específicas. Permitiendo así, que la compañía sea más competitiva.

¿Cómo saber si hay cesion ilegal?

¿Cuándo hay una cesión ilegal?

  1. El contrato de servicios entre dos empresas se limite a poner a disposición trabajadores.
  2. La empresa que cede a los trabajadores no tiene actividad, no tiene una organización propia y estable, o no tiene los medios necesarios para el desarrollo de la actividad empresarial.

¿Qué es la cesión de mano de obra?

1) Un acuerdo entre los dos empresarios -el real y el formal- para que el segundo proporcione al primero trabajadores que serán utilizados por quien, sin embargo, no asume jurídicamente la posición empresarial. 2) Un contrato de trabajo simulado entre el empresario formal y el trabajador.

¿Cuánto se puede subcontratar?

“Se trata de autorizar directamente y por la propia ley al contratista para subcontratar hasta un 50 por ciento del presupuesto total del contrato, salvo que el pliego de cláusulas le autorice expresamente un porcentaje superior.”

¿Qué es la subcontratación?

Subcontratación: contrato que una empresa hace a otra para que haga determinados servicios, asignados originalmente a la primera.

¿Qué va a pasar con las empresas de outsourcing?

La reforma contra el outsourcing en México pretende introducir cambios en la Ley Federal del Trabajo 2020. Prohibir la subcontratación de personal. El proceso por el cual una persona física o moral proporciona trabajadores propios en beneficio de otra empresa quedaría prohibido.

¿Qué va a pasar con el outsourcing?

Desde el 23 de abril, en México está prohibido el outsourcing o subcontratación laboral, con lo que se busca evitar abusos y violación de los derechos de trabajadores, así como la evasión en el reparto de utilidades e impuestos por parte de empresarios.