Cuales son los distintos periodos de pago?
¿Cuáles son los distintos periodos de pago?
Según lo dispone la Ley de Contrato de Trabajo Argentina (LCT), el pago de las remuneraciones deberá realizarse en uno de los siguientes períodos:
- Personal mensualizado. Al vencimiento de cada mes calendario;
- Personal remunerado a jornal o por hora. Por semana o quincena;
- Personal remunerado por pieza o medida.
¿Cómo calcular el periodo de pago?
Sencillamente aplicaremos estas dos fórmulas:
- (Saldo medio de clientes / ventas) x 365 = PMC (periodo medio de cobro)
- (Saldo medio de proveedores / compras) x 365 = PMP (periodo medio de pago)
¿Cuando los periodos de interés son mayores que los periodos de pago ejemplos?
Si los periodos de interés son mayores que los periodos de pago, puede ocurrir que algunos pagos no hayan quedado en depósito durante un periodo de interés completo. Estos pagos no ganan interés durante ese periodo.
¿Cuando los periodos de interés son mayores que los periodos de pago ejercicios?
Cuando los periodos de interés y los periodos de pago coinciden, es posible usar enforna directa tanto las fórmulas de interés compuesto desarrolladas anteriormente, así como las tablas de interés compuesto que se encuentran en todos los libros de Ingeniería Económica, siempre que la tasa de interés i se tome como la …
¿Que entiende por número de periodos de pago y periodos de capitalización?
Para simplificar, la frecuencia de los pagos o entradas se conoce como periodo de pago. De manera semejante, si una persona deposita dinero cada año en una cuenta de ahorros que capitaliza el interés trimestralmente, el periodo de pago es un año, mientras que el periodo de capitalización es trimestral.
¿Cuáles son los tipos de remuneracion?
Existen diversas clasificaciones de las remuneraciones, como las siguientes: a) Ordinarias, extraordinarias y especiales. Remuneración variable, es aquella que, conforme al contrato, implica la posibilidad de que el resultado mensual total no sea constante entre uno u otro mes como, por ejemplo, las comisiones.
¿Cuando se tiene derecho a una liquidacion?
La liquidación de un contrato laboral procede cuando el trabajador fallece; cuando hay un acuerdo entre las partes; por expiración del plazo fijo pactado; por terminación de la obra o labor contratada; por liquidación o clausura definitiva de la empresa o establecimiento; por suspensión de actividades por parte del …
¿Que te pagan en la liquidacion?
La liquidación debe incluir 3 meses de salario, prima de antigüedad, salarios vencidos y 20 días de salario por año trabajado.
¿Cuál es el significado de liquidar?
La liquidación es el resultado de liquidar, que significa, hacer el pago total a una cuenta, finalizar un estado de algo. Pago de una deuda o tributo.
¿Qué son las liquidaciones contabilidad?
Liquidar una empresa es un procedimiento que conlleva la total disolución de una actividad económica, por lo que debe ceñirse completamente a las normas y leyes establecidas para garantizar su correcta ejecución. Ley 222 de 1995, artículo 166. Código de Comercio de Colombia, artículo 60.