Que es la prueba de HTP?
¿Qué es la prueba de HTP?
El H-T-P se trata de una técnica de evaluación psicológica que aporta un conocimiento global sobre la personalidad de un individuo. Con la interpretación de cada uno de los tres dibujos que lo componen se puede evaluar la personalidad desde varios aspectos (familiar, afectivo, emocional, autoestima, etc).
¿Cómo se hace el test HTP?
Test de la casa / árbol / persona
- Toma la primera hoja en blanco y dibuja una casa. Puedes hacerla como desees y tomarte todo el tiempo.
- En la segunda hoja, dibuja un árbol siguiendo la misma consigna.
- En otra hoja, dibuja una persona. No importa el sexo de la misma.
- En la última hoja, dibuja una persona del sexo contrario a la que dibujaste.
¿Qué significa que el psicologo te pide dibujar un árbol?
El árbol representa lo más profundo e inconciente de la personalidad, tal como sucede con el análisis e interpretación de la firma, nos hablará de aquello que guarda la persona para sí misma.
¿Cómo interpretar el test del árbol?
La interpretación del Test del árbol se basa en tres aspectos principales que debemos observar:
- Raíces y suelo. Las raíces, por ser las que alimentan al árbol, están relacionadas con los afectos.
- Tronco. El tronco es la percepción que tiene el niño de sí mismo y la autoconfianza.
- Copa y ramas.
¿Cuáles son los test psicometricos más utilizados en México?
| PRUEBA | ÁREA QUE MIDE | ESCOLARIDAD |
|---|---|---|
| KSTK | Personalidad | Profesional |
| VENTAS | Personalidad en Ventas | Profesional / Preparatoria / Técnico |
| CLVR | Comportamiento | Profesional / Técnico / Preparatoria |
| LIF | Comportamiento | Profesional |
¿Qué son las pruebas psicometricas y sus características?
Las pruebas psicométricas ofrecen datos medibles y objetivos que proporcionan una visión general de la capacidad de un candidato para realizar una actividad. Este test ofrece cierto grado de credibilidad científica y un proceso de reclutamiento objetivo.
¿Qué son los exámenes psicologicos laborales?
Las pruebas psicológicas laborales son una herramienta de evaluación, que permite obtener información acerca de la personalidad o las aptitudes de un candidato. Pero deben ser interpretadas por un profesional con experiencia.